近年來，楊廟鎮始終堅持黨建引領基層治理，瞄準基層治理的瓶頸、短板，聚焦組織引領、治理模式、為民服務，于細微處打通基層治理末梢，構建黨組織領導的共建共治共享的基層治理格局，

強化組織引領，激活基層治理“紅色引擎”。緊抓鄉鎮基層治理中存在的難點堵點、群眾關切的共性需求等，堅持以書記領題破解基層治理難題，楊廟鎮基層黨組織書記領辦基層治理項目18項，其中小區治理2項、民生服務8項、基層黨組織建設2項、安全隱患防范6項，樹立“書記帶頭抓、親自抓、靠前抓”的鮮明導向。組織3名村（社區）黨組織書記赴浙江學習，觀摩鄉村基層治理成果，認真學習借鑒浙江經驗做法，進一步解放思想、開拓視野，就地轉化學習考察成果，將把學習到的先進做法和創新舉措投入到鄉村發展的實際中去。建立村黨組織統一領導下的“網格指導員+網格長+黨員網格員+村民”四級聯絡網格，17個行政村以村民小組為單位劃分網格156個，選優配強黨員網格指導員103人、黨員網格長130名、黨員網格員271名，切實發揮黨員在基層治理中的先鋒模范作用。

深化治理模式，打造基層治理“多元格局”。積極探索“黨建+網格”等治理模式，建立網格員群眾訴求收集、報送、處置工作機制，網格員定期收集匯總群眾訴求，逐級上報，統籌協調解決，做到群眾訴求的小事落實到網格，形成網格事務“流程化”工作模式，收集上報工作清單154份，排查各類事項300余件，排查矛盾糾紛118起、化解97起。強化黨建引領作用，推進“千萬工程”實施，按照“黨組織抓部署、黨員帶頭干、群眾齊參與”的工作機制，將黨員、居民、志愿者等多方力量緊密融合，凝聚治理合力，102名黨員干部發揮“領頭雁”效應，以身作則，引領群眾主動參與7個村居11個村民組的較大村莊環境治理工作。借助黨建引領信用村建設契機，積極推進鄉風文明建設。將鄉風、家風、民風等量化為日常積分，從敬老睦鄰愛親、書香重學參軍、熱心公益等方面開展黨建引領信用村建設鄉風文明表彰積分。打造積分信用超市，村民信用積分能兌換油鹽等日用品，僅今年就兌換430余人次、物品價值12000余元，激發了群眾參與熱情。

優化為民服務，提高基層治理“民生溫度”。注重挖掘轄區服務資源，依托17個村居黨員干部組建一支85人為骨干，255多人參與的志愿服務隊伍，涉及政策理論宣講、走訪慰問、小區民意收集、安全隱患排查等領域，變“讓群眾找上門”為“把服務送上門”，真真切切把群眾的關鍵小事辦好辦實，累計服務受益人次9000余人。以網格為載體，組織發動轄區黨員、志愿者、“五老”人員等，建立網格員記事、黨建微陣地論事、暖心為民工作室說事等三條群眾需求收集渠道，精準把握居民的實際需求，做到居民訴求“一本賬”，讓居民關注的“難事”和小區的“大事”在協商共議中解決。提升為民服務精度。聯合宣傳辦、社會事務辦等部門，將服務延伸觸角覆蓋全人群。針對弱勢困難群體，推出“上門義診”“免費理發”“代繳醫保”等關愛服務清單。組織黨員志愿者共同開展志愿服務活動21場次，為居民群眾提供多樣化、個性化、精準化的服務。（魏嘉明）